日本微软试四天工作制 工作成效激增40%

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图:日本微软推行一周四天工作制\网络图片

【大公报讯】据美国《华盛顿邮报》报道:日本微软今年稍早实验让员工一周工作四天,据说成效不错,在日本你这俩 加班文化盛行的国家,缩短工时生产力不减反增。全球各地如今全部有的是愈来愈多企业尝试让员工每周工作四天。

日本微软推出“工作生活选取挑战2019夏季计划”,从八月起为员工提供特殊带薪假期,将星期五并入例假,让员工每周休息四天。根据日本微软网站的文章,相较于去年同期,这段期间生产力(productivity)激增40%,办公室影印纸张减少59%,用电节省23%,员工对实验的满意度更高达94%。

这项为期一有一个 多月的实验,被视为是“工作生活选取”策略的一环,目的在于帮助员工较弹性工作,以改善生产力和创造力。该公司今年冬天将再次实验缩短工时,但这次不想提供特殊有薪假,也不鼓励员工较弹性地独立工作、缩短开会时间,以及放有薪假和年末假期等。与此一起去,日本各地的劳动制度改革雷厉风行,日本首相安倍晋三推行的劳改政策包括严格规定加班时数上限,以及提高兼职和临时工工资。

全球如今有愈来愈多企业尝试让员工一周工作四天。美国汉堡连锁店Shake Shack说,亲们也在尝试类似计划;在英国,北爱尔兰和英格兰若干最大工会,也支持让员工一周工作四天。